Planul de Implementare a Garanţiei pentru Tineret beneficiază de o suplimentare de 343 de milioane de euro din fonduri europene, ajungându-se la un buget total de 470,48 de milioane de euro.

Obiectivul principal al Garanţiei pentru Tineret este reducerea şomajului în rândul tinerilor care au vârsta cuprinsă între 16 şi 24 ani prin facilitarea obţinerii de locuri de muncă de calitate.

Măsurile prin intermediul cărora programul va fi implementat

Ucenicie şi stagii

În acest caz discutăm despre planul de acordare de subvenţii angajatorilor pentru ucenicie, după cum urmează: 300 lei/lună/ucenic din Bugetul Asigurărilor pentru Şomaj şi alţi 250 euro/lună/ucenic din Fondul Social European sau din „Iniţiativa privind Ocuparea Tinerilor.”

Atenţie!!! Sumele se acordă pe o perioadă cuprinsă între 1 şi 3 ani, în funcţie de nivelul de calificare pentru care se organizează ucenicia, adică pe perioada derulării schemei.

Subvenţia pentru stagii este acordată, de asemenea, angajatorilor: 750 lei/lună/stagiar, care se acordă din Bugetul Asigurărilor pentru Şomaj şi 300 euro/lună/stagiar, care se acordă din Fondul Social European sau din „Iniţiativa privind Ocuparea Tinerilor.”

Sumele se acordă pe o perioadă de 6 luni.

Stimularea angajatorilor prin acordarea de subvenţii

Se doreşte recrutarea tinerilor absolvenţi de către companii pentru a le oferi un loc de muncă după cum urmează: 500 lei/lună/angajat se acordă din Bugetul Asigurărilor pentru Şomaj şi 200 euro/lună/angajat din Fondul Social European sau din „Iniţiativa privind Ocuparea Tinerilor.”

Sumele se acordă pe o perioadă de 12 luni.

Acordarea primelor de încadrare

Aceste prime se vor acorda tinerilor care ocupă un loc de muncă într-o localitate aflată la o distanţă mai mare de 50 km faţă de domiciliu, după cum urmează: 1.000 lei/lună se acordă o singură dată din Bugetul Asigurărilor pentru Şomaj şi alţi 250 euro/lună se acordă din Fondul Social European sau din „Iniţiativa privind Ocuparea Tinerilor.”, timp de 12 luni.

Acordarea primelor de instalare

Prima de instalare este suma acordată tinerilor care îşi schimbă domiciliul pentru ocuparea unui loc de muncă, 3.500 lei se acordă o singură dată de la Bugetul Asigurărilor pentru Şomaj şi  1.000 euro din Fondul Social European sau din „Iniţiativa privind Ocuparea Tinerilor.”

Stimularea tinerilor pentru iniţierea de afaceri şi crearea de întreprinderi mici şi mijlocii

Pentru această măsură sunt prevăzute mai multe forme de stimulare, printre acestea se numără: mentoratul pentru tinerii întreprinzători, subvenţiile pentru crearea de întreprinderi, dar şi cursuri subvenţionate de formare pentru noii antreprenori. Toate acestea sunt acordate sub forma unor pachete integrate, cu o finanţare de aproximativ 30.000 euro/pachet. Banii sunt alocaţi din Fondul Social European sau din „Iniţiativa privind Ocuparea Tinerilor.”

Evaluarea gratuită a competenţelor obţinute în sistem nonformal şi informal

Această măsură se referă la recunoaşterea oficială a competenţelor tinerilor dobândite altfel decât în sistemul de educaţie sau de formare de către centrele de evaluare.

Centrele de evaluare de competenţe care implementează această măsură vor putea beneficia de o alocare medie de 400 euro pentru fiecare tânăr evaluat.

Banii sunt alocaţi din fonduri europene şi anume din Fondul Social European sau „Iniţiativa privind Ocuparea Tinerilor.”

Formarea profesională

Această măsură este menită să asigure o mai bună corelare a cererii cu oferta de forţă de muncă.

Furnizorii de formare profesională autorizaţi în condiţiile legii, care organizează cursurile, vor putea beneficia de o alocare medie de 400 euro pentru fiecare tânăr format.

Acordarea de acompaniament personalizat tinerilor cu risc de marginalizare socială

Se doreşte facilitarea integrării pe piaţa muncii a tinerilor cu risc de marginalizare socială: tineri cu dizabilităţi, tineri de etnie romă sau cei care părăsesc sistemul instituţionalizat de creştere a copilului. Angajatorii vor primi în fiecare lună pentru fiecare persoană din această categorie, o sumă egală cu salariul de bază stabilit la data angajării tinerilor însă în limita a de două ori valoarea indicatorului social de referinţă (500 lei, în prezent) în vigoare la data încadrării în muncă, până la expirarea duratei contractului de solidaritate.

Orientare şi consiliere în carieră

Pentru a beneficia de oricare dintre măsurile din schema de implementare a Garanţiei pentru Tineret, după înregistrarea la Agenţia de Ocupare a Forţei de Muncă, tinerii vor fi orientaţi şi consiliaţi. Entităţile, de la angajatori pe cont propriu sau în parteneriat cu furnizori de formare, furnizori de servicii de ocupare/ evaluare şi certificare a competenţelor, sindicate, patronate şi până la Serviciul Public de Ocupare (ANOFM) care vor opta pentru acordarea acestor măsuri vor putea beneficia de o alocare medie de 100 euro din fonduri europene pentru fiecare tânăr consiliat. Banii sunt alocaţi din fonduri europene, şi anume din Fondul Social European sau „Iniţiativa privind Ocuparea Tinerilor.”

Sursa: Ministerul Muncii – 8 aprilie 2015